एक्सएलआरआइ जमशेदपुर और एस्टर डीएम हेल्थकेयर दुबई के बीच एमओयू, तकनीक और मानव संसाधन के संतुलन पर दिया जोर

न्यूज़ लहर संवाददाता
Jamshedpur : जेवियर स्कूल ऑफ मैनेजमेंट (XLRI) जमशेदपुर और दुबई की एस्टर डीएम हेल्थकेयर के बीच मंगलवार को एक महत्वपूर्ण समझौता ज्ञापन (MoU) पर हस्ताक्षर हुए। इस साझेदारी का उद्देश्य शिक्षा और उद्योग के बीच ज्ञान, अनुभव और नवाचार का सेतु तैयार करना है।
समझौते पर एक्सएलआरआइ की ओर से संस्थान के निदेशक डॉ. (फा.) सेबेस्टियन जॉर्ज, एस.जे., और एस्टर डीएम हेल्थकेयर की ओर से ग्रुप चीफ ह्यूमन रिसोर्स ऑफिसर जैकब ने हस्ताक्षर किए। इस अवसर पर प्रो. सुनील सरंगी, प्रो. गिरिधर रामचंद्रन, रजनी रंजन और आशीष पाल भी उपस्थित थे।
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लीडरशिप टॉक : तकनीक और लोगों की साझेदारी से बनेगा भविष्य का नेतृत्व
कार्यक्रम के तहत आयोजित लीडरशिप टॉक का विषय था — “Catalyst of Business Growth: The New Dimensions of Technology and People”।
मुख्य वक्ता जैकब ने कहा कि आज के दौर में तकनीक और लोगों की भागीदारी मिलकर व्यवसायिक सफलता की सबसे बड़ी ताकत बन गई है। उन्होंने कहा —
> “व्यवसाय केवल नीतियों से नहीं, बल्कि लोगों के जुनून और तकनीक के सही उपयोग से आगे बढ़ते हैं। भविष्य का नेतृत्व वही है जो इस संतुलन को समझे।”
जैकब ने यह भी कहा कि किसी भी संगठन की असली शक्ति उसके लोग होते हैं, और जब इन लोगों को सही तकनीकी समर्थन मिलता है, तो व्यवसाय नई ऊँचाइयों को छूता है।
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एक्सएलआरआइ डायरेक्टर बोले — शिक्षा और उद्योग का बनेगा मजबूत पुल
इस मौके पर एक्सएलआरआइ के डायरेक्टर डॉ. (फा.) सेबेस्टियन जॉर्ज, एसजे ने कहा कि यह एमओयू शिक्षा और उद्योग के बीच सहयोग का एक नया अध्याय है।
उन्होंने कहा,
> “एक्सएलआरआइ का लक्ष्य अपने विद्यार्थियों को वास्तविक उद्योग अनुभव से जोड़ना है, और यह साझेदारी उस दिशा में एक सार्थक कदम है।”
कॉरपोरेट रिलेशंस एवं प्लेसमेंट संयोजक प्रो. कनकराज अय्यालुस्वामी ने बताया कि इस सहयोग से छात्रों को उद्योग से सीधे जुड़ने और नेतृत्व कौशल विकसित करने का अवसर मिलेगा।
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एस्टर डीएम हेल्थकेयर टीम की उपस्थिति
एस्टर डीएम हेल्थकेयर की टीम से शाहेद अब्दुल रहमान (हेड- मानव संसाधन कॉरपोरेट एवं डिजिटल हेल्थ)
मनीष सिंह (सहायक महाप्रबंधक – प्रदर्शन एवं पुरस्कार)
और फेबिना अब्दुल रहमान (उप प्रबंधक – प्रतिभा अधिग्रहण एवं मानव संसाधन) शामिल हुए।
एस्टर टीम ने कहा कि कंपनी भावी प्रबंधकों को उद्योग की वास्तविक चुनौतियों और अवसरों से जोड़ने के लिए प्रतिबद्ध है।
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नेतृत्व और तकनीक पर छात्रों के साथ संवाद
कार्यक्रम के अंत में एस्टर की नेतृत्व टीम और एक्सएलआरआइ के पीजीडीएम (जनरल मैनेजमेंट) छात्रों के बीच संवाद हुआ। चर्चा का विषय रहा कैसे संगठन तकनीक और मानव संसाधन के संतुलन से सतत विकास और नेतृत्व उत्कृष्टता प्राप्त कर सकते हैं।